Communiquer d'abord votre raison d’être plutôt que de présenter ce que vous faîtes et comment vous le faites. C’est le secret des grands leaders qui leur permet d’inspirer des personnes ou des équipes.
LE SECRET DE COMMUNICATION DES GRANDS LEADERS !
LA LOI DE PARKINTO POUR BOOSTER VOTRE EFFICACITE
Méthode : Fixer des délais courts aux tâches essentielles. C’est le principe de base des méthodes de « sprint », une méthode de management « agile » qui vise à atteindre un objectif précis dans un temps très court.
QU'EST CE QUE LA LOI DE PARKINTO ?
La loi de...
L’ORIENTATION RESULTAT : COMMENCER PAR LA FIN
Il s’agit de commencer tout projet individuel ou collectif par visualiser précisément le résultat que l’on veut atteindre. Cette technique issue du coaching permet de gagner en efficacité.
VISUALISER LE RESULTAT FINAL
Il est important de commencer par se projeter dans la réussite totale du projet. Des...
REDECOUVREZ VOS TALENTS NATURELS
Nos talents et nos points forts nous imprègnent au plus profond de nous-même et pourtant nous n'en avons pas toujours conscience. Je vous propose donc une chasse aux trésors pour les redécouvrir.
QU’EST CE QUE LE TALENT ?
Le talent peut être défini comme...
ECOUTER SES ENVIES POUR MIEUX GERER SON TEMPS
En étant présent à soi, à ses envies, ses intuitions, à son énergie du moment. Il est possible de vivre son temps différemment et de faire les choses qui nous motive dans l’instant.
S’ECOUTER DANS LE MOMENT PRESENT
Je propose d’intégrer les notions de plaisir et de...
CHAQUE CRISE CONTIENT UNE OPPORTUNITE
Nous pouvons voir dans chaque événement un danger mais aussi une opportunité. C’est notre propre perception d’un événement qui nous fait regarder la menace ou l’opportunité qu’il contient.
CRISE, OPPORTUNITE ET DECISION
Pour les chinois et les japonais, le mot crise...
LE BUT, CETTE ETOILE QUI VOUS GUIDE
« Trouve une étoile, accroches-y ta charrue, et trace ton sillon »
René CHAR
Le but est en lien avec la mission et les valeurs d’une entreprise. Il indique la voie à suivre et permet au leader de fédérer son équipe vers cette vision.
En savoir plus
Déterminer les leviers d’action avec la méthode des 20/80
C’est un outil très utile pour les managers et dirigeants. En effet il permet de déterminer rapidement des priorités d’action et ainsi de mieux s’organiser.
EXPLICATION DE LA MÉTHODE
Le principe de Pareto doit son nom à l’économiste...